Entreprise 523 222 347 à SAINT-VINCENT-LA-CHATRE
523 222 347 est une Entrepreneur individuel immatriculée sous le SIREN 523222347. Elle a été fondée il y a 15 ans en 2010. Le siège social est établi à SAINT-VINCENT-LA-CHATRE (le code postal est le 79500). Elle a pour code NAF : 8790B (Hébergement social pour adultes, familles en difficultés et autre). Elle n'emploie pas de salarié. Elle n'a pas d'établissement secondaire actif.
Informations légales sur 523 222 347
Cette entreprise a opté pour une diffusion partielle de ses données auprès du répertoire Sirène
Activité de 523 222 347
Localisation et contacts pour 523 222 347
79500 SAINT-VINCENT-LA-CHATRE
Activités associées au code NAF 8790B
Autres services d'action sociale avec hébergement pour enfants et jeunes
Services d'action sociale avec hébergement pour femmes ayant subi des maltraitances
Autres services d'action sociale avec hébergement pour adultes
Établissements 523 222 347
| SIRET | Nom | Type d'établissement | Adresse | Code NAF | Effectif | Date de création |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 52322234700057 | [ND] | Siège | Adresse masquée 79500 SAINT-VINCENT-LA-CHATRE | 87.90B (Hébergement social pour adultes, familles en difficultés et autre) | Etablissement non employeur | 01/10/2025 |
| 52322234700040 | [ND] | Etablissement fermé le 31/01/2017 | Adresse masquée 85690 NOTRE-DAME-DE-MONTS | 86.90F (Activités de santé humaine non classées ailleurs) | Etablissement non employeur | 14/11/2015 |
| 52322234700032 | [ND] | Etablissement fermé le 14/11/2015 | Adresse masquée 85300 SALLERTAINE | 86.90F (Activités de santé humaine non classées ailleurs) | Etablissement non employeur | 01/09/2014 |
| 52322234700024 | [ND] | Etablissement fermé le 01/09/2014 | Adresse masquée 49270 OREE-D'ANJOU | 86.90F (Activités de santé humaine non classées ailleurs) | Etablissement non employeur | 22/09/2012 |
| 52322234700016 | [ND] | Etablissement fermé le 22/09/2012 | Adresse masquée 44000 NANTES | 86.90F (Activités de santé humaine non classées ailleurs) | Etablissement non employeur | 03/06/2010 |
