Entreprise 502 582 059 à ROANNE

502 582 059 , Entrepreneur individuel, dont le SIREN est le 502582059, est en activité depuis 2008, il y a 17 ans. Son siège social est domicilié à ROANNE - 42300. Le code NAF dont elle dispose est le 6820A (Location de logements). Elle n'emploie pas de salarié. Elle n'a pas d'établissement secondaire actif.
Son activité principale déclarée est : Location de logements.

Informations légales sur 502 582 059

Nom :
502 582 059
Cette entreprise a opté pour une diffusion partielle de ses données auprès du répertoire Sirène
SIREN :
502582059
SIRET :
50258205900031
Type d'établissement :
Siège
Statut INSEE :
Active
N° de TVA :
FR14502582059
(Ce numéro a été calculé automatiquement et est fourni à titre indicatif).
Date de création :
14/02/2008
Date mise à jour :

Activité de 502 582 059

Activité principale déclarée :
Location de logements.
Code NAF :
6820A
Catégorie :
Activités immobilières
Libellé Code NAF :
Location de logements
Nature juridique :
Entrepreneur individuel

Localisation et contacts pour 502 582 059

Adresse postale :
Adresse masquée
42300 ROANNE
Département :
Loire (42)
Région :
Auvergne-Rhône-Alpes
Nous n'avons pas encore trouvé de contact.
localisation de l'entreprise 502 582 059  à ROANNE

Activités associées au code NAF 6820A

Services de location et exploitation de biens immobiliers résidentiels propres ou loués

Services de location et exploitation de biens immobiliers non résidentiels propres ou loués

Établissements 502 582 059

SIRET Nom Type d'établissement Adresse Code NAF Effectif Date de création
50258205900049 [ND] Etablissement secondaire Adresse masquée 97118 SAINT-FRANCOIS 55.20Z (Hébergement touristique et autre hébergement de courte durée) Etablissement non employeur 19/02/2025
50258205900031 [ND] Siège Adresse masquée 42300 ROANNE 68.20A (Location de logements) Etablissement non employeur 26/10/2019
50258205900015 [ND] Etablissement fermé le 31/03/2010 Adresse masquée 69008 LYON 62.02A (Conseil en systèmes et logiciels informatiques) Etablissement non employeur 14/02/2008