Entreprise MONSIEUR XAVIER PIERI à BIGUGLIA
L'année de création de MONSIEUR XAVIER PIERI, Entrepreneur individuel est 2010, il y a 15 ans. Elle a pour SIREN : 520950775. Son siège est domicilié à BIGUGLIA (code postal 20620). Le code NAF dont elle dispose est le 8621Z (Activité des médecins généralistes). Elle emploie entre 1 et 2 salariés. Elle n'a pas d'établissement secondaire actif.
Son activité principale déclarée est : Activité des médecins généralistes.
Informations légales sur MONSIEUR XAVIER PIERI
Activité de MONSIEUR XAVIER PIERI
Effectif :
1 ou 2 salariés
Activité principale déclarée :
Activité des médecins généralistes.
Code NAF :
Catégorie :
Activités pour la santé humaine
Libellé Code NAF :
Activité des médecins généralistes
Nature juridique :
Entrepreneur individuel
Détails de l'activité :
Médecin
Localisation et contacts pour MONSIEUR XAVIER PIERI
Adresse postale :
Adresse masquée
MARANA BEACH
20620 BIGUGLIA
MARANA BEACH
20620 BIGUGLIA
Département :
Haute-Corse (2B)
Région :
Corse
Téléphone :
Inscrivez-vous pour voir le téléphone
Convention collective de MONSIEUR XAVIER PIERI
IDCC :
IDCC 1147 (Mise à jour du 09/07/2024)
Convention collective nationale du personnel des cabinets médicaux (médecin).
OPCO :
OPCO entreprises de proximité
Activités associées au code NAF 8621Z
Services des médecins généralistes
Établissements MONSIEUR XAVIER PIERI
| SIRET | Nom | Type d'établissement | Adresse | Code NAF | Effectif | Date de création |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 52095077500038 | MONSIEUR XAVIER PIERI | Etablissement fermé le 16/09/2020 | Adresse masquée 20200 BASTIA | 86.22C (Autres activités des médecins spécialistes) | Etablissement non employeur | 16/09/2020 |
| 52095077500020 | MONSIEUR XAVIER PIERI | Siège | Adresse masquée 20620 BIGUGLIA | 86.21Z (Activité des médecins généralistes) | 1 ou 2 salariés en 2023 | 01/02/2011 |
| 52095077500012 | MONSIEUR XAVIER PIERI | Etablissement fermé le 01/02/2011 | Adresse masquée 20290 BORGO | 86.21Z (Activité des médecins généralistes) | Etablissement non employeur | 22/02/2010 |
