Entreprise MONSIEUR TONY CIROUSSEL à THIL

MONSIEUR TONY CIROUSSEL est une Entrepreneur individuel immatriculée sous le SIREN 844305979. Elle a été fondée il y a 7 ans en 2018. Elle est domiciliée à THIL, code postal 01120. Elle a pour code NAF : 7490A (Activité des économistes de la construction). Elle n'emploie pas de salarié. Elle n'a pas d'établissement secondaire actif.
Son activité principale déclarée est : Activité des économistes de la construction.

Informations légales sur MONSIEUR TONY CIROUSSEL

Nom :
MONSIEUR TONY CIROUSSEL
SIREN :
844305979
SIRET :
84430597900016
Type d'établissement :
Siège
Statut INSEE :
Active
N° de TVA :
FR17844305979
(Ce numéro a été calculé automatiquement et est fourni à titre indicatif).
Date de création :
25/11/2018
Date mise à jour :

Activité de MONSIEUR TONY CIROUSSEL

Activité principale déclarée :
Activité des économistes de la construction.
Code NAF :
7490A
Catégorie :
Autres activités spécialisées, scientifiques et techniques
Libellé Code NAF :
Activité des économistes de la construction
Nature juridique :
Entrepreneur individuel

Localisation et contacts pour MONSIEUR TONY CIROUSSEL

Adresse postale :
Adresse masquée
01120 THIL
Département :
Ain (01)
Région :
Auvergne-Rhône-Alpes
Nous n'avons pas encore trouvé de contact.
localisation de l'entreprise MONSIEUR TONY CIROUSSEL à THIL

Activités associées au code NAF 7490A

Services de vérification de factures et d'information sur les tarifs de transport

Services de courtage et d'expertise autres que pour l'immobilier et les assurances

Services de conseil en environnement

Services de prévisions météorologiques

Services de conseil en sécurité

Autres services scientifiques et techniques de conseil n.c.a.

Autres services spécialisés, techniques et commerciaux n.c.a.

Établissements MONSIEUR TONY CIROUSSEL

SIRET Nom Type d'établissement Adresse Code NAF Effectif Date de création
84430597900016 MONSIEUR TONY CIROUSSEL Siège Adresse masquée 01120 THIL 74.90A (Activité des économistes de la construction) Etablissement non employeur 25/11/2018