Entreprise MONSIEUR STEPHANE GUILLOUAIS à CHABEUIL
MONSIEUR STEPHANE GUILLOUAIS est une Entrepreneur individuel. Le SIREN qui lui a été attribué est le 752250134. Son année de création est 2012, il y a 13 ans. CHABEUIL est la ville où est établi son siège social. Le code postal est le 26120. Son code NAF attribué est le 7112B (Ingénierie, études techniques). Elle n'emploie pas de salarié. Elle n'a pas d'établissement secondaire actif.
Son activité principale déclarée est : Ingénierie, études techniques.
Informations légales sur MONSIEUR STEPHANE GUILLOUAIS
Activité de MONSIEUR STEPHANE GUILLOUAIS
Localisation et contacts pour MONSIEUR STEPHANE GUILLOUAIS
26120 CHABEUIL
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Activités associées au code NAF 7112B
Services de conseil en ingénierie
Services d'ingénierie pour projets de constructions
Services d'ingénierie pour projets énergétiques
Services d'ingénierie pour projets d'infrastructures de transport
Services d'ingénierie pour projets de gestion des déchets (dangereux ou non)
Services d'ingénierie pour projets d'alimentation en eau, d'assainissement et de drainage
Services d'ingénierie pour projets industriels et manufacturiers
Services d'ingénierie pour projets de télécommunications et de radiodiffusion et télédiffusion
Services d'ingénierie pour autres projets
Services de gestion de projet pour projets de constructions
Services de conseil géologique et géophysique
Services géophysiques
Services d'exploration et d'évaluation minérales
Services de prospection de surface
Services d'établissement de cartes
Établissements MONSIEUR STEPHANE GUILLOUAIS
| SIRET | Nom | Type d'établissement | Adresse | Code NAF | Effectif | Date de création |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 75225013400026 | MONSIEUR STEPHANE GUILLOUAIS | Siège | Adresse masquée 26120 CHABEUIL | 71.12B (Ingénierie, études techniques) | Etablissement non employeur | 04/01/2018 |
| 75225013400018 | MONSIEUR STEPHANE GUILLOUAIS | Etablissement fermé le 04/01/2018 | Adresse masquée 26300 CHARPEY | 71.12B (Ingénierie, études techniques) | Etablissement non employeur | 01/03/2012 |