Entreprise MONSIEUR SAMUEL TROUILLET à BANNEGON

L'année de création de MONSIEUR SAMUEL TROUILLET, Entrepreneur individuel est 2025, cette année. Elle a pour SIREN : 990314601. Son siège social est à BANNEGON (18210). Le code NAF dont elle dispose est le 7420Z (Activités photographiques). Elle n'emploie pas de salarié. Elle n'a pas d'établissement secondaire actif.

Informations légales sur MONSIEUR SAMUEL TROUILLET

Nom :
MONSIEUR SAMUEL TROUILLET
SIREN :
990314601
SIRET :
99031460100016
Type d'établissement :
Siège
Statut INSEE :
Active
N° de TVA :
FR73990314601
(Ce numéro a été calculé automatiquement et est fourni à titre indicatif).
Date de création :
15/08/2025
Date mise à jour :

Activité de MONSIEUR SAMUEL TROUILLET

Code NAF :
7420Z
Catégorie :
Autres activités spécialisées, scientifiques et techniques
Libellé Code NAF :
Activités photographiques
Nature juridique :
Entrepreneur individuel

Localisation et contacts pour MONSIEUR SAMUEL TROUILLET

Adresse postale :
Adresse masquée
18210 BANNEGON
Département :
Cher (18)
Région :
Centre-Val de Loire
Nous n'avons pas encore trouvé de contact.
localisation de l'entreprise MONSIEUR SAMUEL TROUILLET à BANNEGON

Activités associées au code NAF 7420Z

Plaques et films photographiques, exposés, mais non développés

Plaques et films photographiques, exposés et développés, pour reproduction offset

Autres plaques et films photographiques exposés et développés

Services des studios photographiques

Services photographiques publicitaires et connexes

Services de photographie et de vidéo pour cérémonies

Services de photographie aérienne

Autres services de photographie spécialisés

Services de développement et de tirage photographique

Services de restauration et retouche de photographies

Autres services photographiques n.c.a.

Établissements MONSIEUR SAMUEL TROUILLET

SIRET Nom Type d'établissement Adresse Code NAF Effectif Date de création
99031460100016 MONSIEUR SAMUEL TROUILLET Siège Adresse masquée 18210 BANNEGON 74.20Z (Activités photographiques) Etablissement non employeur 15/08/2025