Entreprise MONSIEUR MICKAEL RYBAK à CHARENTON-LE-PONT

MONSIEUR MICKAEL RYBAK, Entrepreneur individuel, dont le SIREN est le 824286561, est en activité depuis 2016, il y a 9 ans. CHARENTON-LE-PONT est la ville où est établi son siège social. Le code postal est le 94220. Le code NAF dont elle dispose est le 9003A (Création artistique relevant des arts plastiques). Elle n'a pas d'établissement secondaire actif.
Son activité principale déclarée est : Création artistique relevant des arts plastiques.

Informations légales sur MONSIEUR MICKAEL RYBAK

Nom :
MONSIEUR MICKAEL RYBAK
SIREN :
824286561
SIRET :
82428656100017
Type d'établissement :
Siège
Statut INSEE :
Active
N° de TVA :
FR89824286561
(Ce numéro a été calculé automatiquement et est fourni à titre indicatif).
Date de création :
24/11/2016
Date mise à jour :

Activité de MONSIEUR MICKAEL RYBAK

Activité principale déclarée :
Création artistique relevant des arts plastiques.
Code NAF :
9003A
Catégorie :
Activités créatives, artistiques et de spectacle
Libellé Code NAF :
Création artistique relevant des arts plastiques
Nature juridique :
Entrepreneur individuel

Localisation et contacts pour MONSIEUR MICKAEL RYBAK

Adresse postale :
Adresse masquée
94220 CHARENTON-LE-PONT
Département :
Val-de-Marne (94)
Région :
Ile-de-France
Nous n'avons pas encore trouvé de contact.
localisation de l'entreprise MONSIEUR MICKAEL RYBAK à CHARENTON-LE-PONT

Activités associées au code NAF 9003A

Services fournis par des auteurs, compositeurs, sculpteurs et autres artistes, à l'exclusion des artistes du spectacle vivant

Œuvres originales d'auteurs, compositeurs et autres artistes, à l'exclusion des artistes du spectacle, peintres, graphistes et sculpteurs

Œuvres originales de peintres, graphistes et sculpteurs

Établissements MONSIEUR MICKAEL RYBAK

SIRET Nom Type d'établissement Adresse Code NAF Effectif Date de création
82428656100017 MONSIEUR MICKAEL RYBAK Siège Adresse masquée 94220 CHARENTON-LE-PONT 90.03A (Création artistique relevant des arts plastiques) Etablissement non employeur 24/11/2016