Entreprise MONSIEUR JEAN ELLAYA à SAINT-PIERRE

MONSIEUR JEAN ELLAYA, Entrepreneur individuel, ayant pour SIREN le 989509914, a été créée en , cette année. Le siège social est établi à SAINT-PIERRE (le code postal est le 97432). Le code NAF qui lui a été attribué est le 4941B (Transports routiers de fret de proximité). Elle n'emploie pas de salarié. Elle n'a pas d'établissement secondaire actif.

Informations légales sur MONSIEUR JEAN ELLAYA

Nom :
MONSIEUR JEAN ELLAYA
SIREN :
989509914
SIRET :
98950991400010
Type d'établissement :
Siège
Statut INSEE :
Active
N° de TVA :
FR51989509914
(Ce numéro a été calculé automatiquement et est fourni à titre indicatif).
Date de création :
01/08/2025
Date mise à jour :

Activité de MONSIEUR JEAN ELLAYA

Code NAF :
4941B
Catégorie :
Transports terrestres et transport par conduites
Libellé Code NAF :
Transports routiers de fret de proximité
Nature juridique :
Entrepreneur individuel

Localisation et contacts pour MONSIEUR JEAN ELLAYA

Adresse postale :
Adresse masquée
RAVINE DES CABRIS
97432 SAINT-PIERRE
Département :
La Réunion (974)
Région :
La Réunion
Nous n'avons pas encore trouvé de contact.
localisation de l'entreprise MONSIEUR JEAN ELLAYA à SAINT-PIERRE

Activités associées au code NAF 4941B

Transport routier de fret, par camions frigorifiques

Transport routier de fret, par camions-citernes ou semi-remorques, produits pétroliers

Transport routier de fret, par camions-citernes ou semi-remorques, autres vracs liquides ou gazeux

Transport routier de conteneurs intermodaux

Transport routier de vracs secs

Transport routier d'animaux vivants

Transport routier de fret par véhicules à traction humaine ou animale

Transport routier de lettres et colis

Autres transports routiers de fret

Location de camions avec conducteur

Établissements MONSIEUR JEAN ELLAYA

SIRET Nom Type d'établissement Adresse Code NAF Effectif Date de création
98950991400010 MONSIEUR JEAN ELLAYA Siège Adresse masquée 97432 SAINT-PIERRE 49.41B (Transports routiers de fret de proximité) Etablissement non employeur 01/08/2025