Entreprise MONSIEUR HOUSSIN OUARTANI à MONTLUCON

MONSIEUR HOUSSIN OUARTANI est une Entrepreneur individuel. Le SIREN qui lui a été attribué est le 884393208. Son année de création est 2017, il y a 8 ans. Le siège social est établi à MONTLUCON (le code postal est le 03100). Son code NAF attribué est le 8621Z (Activité des médecins généralistes). Elle n'emploie pas de salarié. Elle n'a pas d'établissement secondaire actif.
Son activité principale déclarée est : Activité des médecins généralistes.

Informations légales sur MONSIEUR HOUSSIN OUARTANI

Nom :
MONSIEUR HOUSSIN OUARTANI
SIREN :
884393208
SIRET :
88439320800035
Type d'établissement :
Siège
Statut INSEE :
Active
N° de TVA :
FR37884393208
(Ce numéro a été calculé automatiquement et est fourni à titre indicatif).
Date de création :
02/05/2017
Date mise à jour :

Activité de MONSIEUR HOUSSIN OUARTANI

Activité principale déclarée :
Activité des médecins généralistes.
Code NAF :
8621Z
Catégorie :
Activités pour la santé humaine
Libellé Code NAF :
Activité des médecins généralistes
Nature juridique :
Entrepreneur individuel

Localisation et contacts pour MONSIEUR HOUSSIN OUARTANI

Adresse postale :
Adresse masquée
03100 MONTLUCON
Département :
Allier (03)
Région :
Auvergne-Rhône-Alpes
Nous n'avons pas encore trouvé de contact.
localisation de l'entreprise MONSIEUR HOUSSIN OUARTANI à MONTLUCON

Activités associées au code NAF 8621Z

Services des médecins généralistes

Établissements MONSIEUR HOUSSIN OUARTANI

SIRET Nom Type d'établissement Adresse Code NAF Effectif Date de création
88439320800035 MONSIEUR HOUSSIN OUARTANI Siège Adresse masquée 03100 MONTLUCON 86.21Z (Activité des médecins généralistes) Etablissement non employeur 02/09/2020
88439320800019 MONSIEUR HOUSSIN OUARTANI Etablissement fermé le 02/09/2020 Adresse masquée 18100 VIERZON 86.21Z (Activité des médecins généralistes) Etablissement non employeur 16/06/2020
88439320800027 MONSIEUR HOUSSIN OUARTANI Etablissement secondaire Adresse masquée 69003 LYON 68.20A (Location de logements) Etablissement non employeur 01/05/2019