Entreprise MONSIEUR HASSAN ABBOU à MARSEILLE
MONSIEUR HASSAN ABBOU, Entrepreneur individuel, dont le SIREN est le 528290521, est en activité depuis 2010, il y a 15 ans. Elle est installée à MARSEILLE, 13002. Le code NAF dont elle dispose est le 6820A (Location de logements). Elle n'a pas d'établissement secondaire actif.
Son activité principale déclarée est : Location de logements.
Informations légales sur MONSIEUR HASSAN ABBOU
Activité de MONSIEUR HASSAN ABBOU
Activité principale déclarée :
Location de logements.
Code NAF :
Catégorie :
Activités immobilières
Libellé Code NAF :
Location de logements
Nature juridique :
Entrepreneur individuel
Localisation et contacts pour MONSIEUR HASSAN ABBOU
Adresse postale :
Adresse masquée
13002 MARSEILLE
13002 MARSEILLE
Département :
Bouches-du-Rhône (13)
Région :
Provence-Alpes-Côte d'Azur
Téléphone :
Inscrivez-vous pour voir le téléphone

Activités associées au code NAF 6820A
Services de location et exploitation de biens immobiliers résidentiels propres ou loués
Services de location et exploitation de biens immobiliers non résidentiels propres ou loués
Établissements MONSIEUR HASSAN ABBOU
SIRET | Nom | Type d'établissement | Adresse | Code NAF | Effectif | Date de création |
---|---|---|---|---|---|---|
52829052100046 | MONSIEUR HASSAN ABBOU | Etablissement secondaire | Adresse masquée 93800 EPINAY-SUR-SEINE | 68.20A (Location de logements) | Etablissement non employeur | 13/10/2023 |
52829052100038 | MONSIEUR HASSAN ABBOU | Siège | Adresse masquée 13002 MARSEILLE | 68.20A (Location de logements) | Etablissement non employeur | 01/01/2023 |
52829052100020 | MONSIEUR HASSAN ABBOU | Etablissement fermé le 01/01/2024 | Adresse masquée 78700 CONFLANS-SAINTE-HONORINE | 85.51Z (Enseignement de disciplines sportives et d'activités de loisirs) | Etablissement non employeur | 22/12/2014 |
52829052100012 | MONSIEUR HASSAN ABBOU | Etablissement fermé le 31/05/2013 | Adresse masquée 95000 CERGY | 85.51Z (Enseignement de disciplines sportives et d'activités de loisirs) | Etablissement non employeur | 16/11/2010 |