Entreprise MONSIEUR CHRISTOPHE MAGNET à MARSEILLE

L'année de création de MONSIEUR CHRISTOPHE MAGNET, Entrepreneur individuel est 2012, il y a 13 ans. Elle a pour SIREN : 842523342. Elle est domiciliée à MARSEILLE, code postal 13005. Le code NAF dont elle dispose est le 9003A (Création artistique relevant des arts plastiques). Elle n'a pas d'établissement secondaire actif.
Son activité principale déclarée est : Création artistique relevant des arts plastiques.

Informations légales sur MONSIEUR CHRISTOPHE MAGNET

Nom :
MONSIEUR CHRISTOPHE MAGNET
SIREN :
842523342
SIRET :
84252334200017
Type d'établissement :
Siège
Statut INSEE :
Active
N° de TVA :
FR7842523342
(Ce numéro a été calculé automatiquement et est fourni à titre indicatif).
Date de création :
01/02/2012
Date mise à jour :

Activité de MONSIEUR CHRISTOPHE MAGNET

Activité principale déclarée :
Création artistique relevant des arts plastiques.
Code NAF :
9003A
Catégorie :
Activités créatives, artistiques et de spectacle
Libellé Code NAF :
Création artistique relevant des arts plastiques
Nature juridique :
Entrepreneur individuel

Localisation et contacts pour MONSIEUR CHRISTOPHE MAGNET

Adresse postale :
Adresse masquée
RES ABBE DE L EPEE
13005 MARSEILLE
Département :
Bouches-du-Rhône (13)
Région :
Provence-Alpes-Côte d'Azur
Nous n'avons pas encore trouvé de contact.
localisation de l'entreprise MONSIEUR CHRISTOPHE MAGNET à MARSEILLE

Activités associées au code NAF 9003A

Services fournis par des auteurs, compositeurs, sculpteurs et autres artistes, à l'exclusion des artistes du spectacle vivant

Œuvres originales d'auteurs, compositeurs et autres artistes, à l'exclusion des artistes du spectacle, peintres, graphistes et sculpteurs

Œuvres originales de peintres, graphistes et sculpteurs

Établissements MONSIEUR CHRISTOPHE MAGNET

SIRET Nom Type d'établissement Adresse Code NAF Effectif Date de création
84252334200017 MONSIEUR CHRISTOPHE MAGNET Siège Adresse masquée 13005 MARSEILLE 90.03A (Création artistique relevant des arts plastiques) Etablissement non employeur 01/02/2012