Entreprise MAX OPTIC HOLDING à PARIS
L'année de création de MAX OPTIC HOLDING, Société à responsabilité limitée (sans autre indication) est 2016, il y a 9 ans. Elle a pour SIREN : 823267117. Elle est domiciliée à PARIS, code postal 75015. Le code NAF dont elle dispose est le 6420Z (Activités des sociétés holding). Elle n'emploie pas de salarié. Elle n'a pas d'établissement secondaire actif.
Son activité principale déclarée est : Détention et prise de participation dans toutes sociétés, prestations de services, participation à la conduite de la politique du groupe contrôle de tout ou partie des filiales.
Informations légales sur MAX OPTIC HOLDING
Activité de MAX OPTIC HOLDING
Activité principale déclarée :
Détention et prise de participation dans toutes sociétés, prestations de services, participation à la conduite de la politique du groupe contrôle de tout ou partie des filiales.
Code NAF :
Catégorie :
Activités des services financiers, hors assurance et caisses de retraite
Libellé Code NAF :
Activités des sociétés holding
Nature juridique :
Société à responsabilité limitée (sans autre indication)
Détails de l'activité :
Le dernier bilan publié pour cette entité date du 10/10/2022.
B2B, B2C
En 2020, MAX OPTIC HOLDING a réalisé un chiffre d'affaire de 36000 Euros et un résultat de 50444 Euros.
Localisation et contacts pour MAX OPTIC HOLDING
Adresse postale :
136 AVENUE EMILE ZOLA
75015 PARIS
75015 PARIS
Département :
Paris (75)
Région :
Nous n'avons pas encore trouvé de contact.
Ile-de-France
Dirigeants de la société MAX OPTIC HOLDING
Dirigeants mandataires de MAX OPTIC HOLDING
| Depuis le | Nom | Rôle |
|---|---|---|
| 25/10/2016 | Maxime Buzelin | Gérant |
Activités associées au code NAF 6420Z
Services des sociétés holding
Établissements MAX OPTIC HOLDING
| SIRET | Nom | Type d'établissement | Adresse | Code NAF | Effectif | Date de création |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 82326711700013 | MAX OPTIC HOLDING | Siège | 136 AVENUE EMILE ZOLA 75015 PARIS | 64.20Z (Activités des sociétés holding) | Etablissement non employeur | 10/10/2016 |
