Entreprise MAISONANCE à LEGE-CAP-FERRET

L'année de création de MAISONANCE, Société à responsabilité limitée (sans autre indication) est 2025, cette année. Elle a pour SIREN : 939685376. Son siège social est à LEGE-CAP-FERRET (33950). Le code NAF dont elle dispose est le 5520Z (Hébergement touristique et autre hébergement de courte durée). Elle n'emploie pas de salarié. Elle n'a pas d'établissement secondaire actif.
Son activité principale déclarée est : L'activité de gestion et d'exploitation de biens immobiliers, notamment d'hébergement à vocation touristique ;.

Informations légales sur MAISONANCE

Nom :
MAISONANCE
SIREN :
939685376
SIRET :
93968537600013
Type d'établissement :
Siège
Statut INSEE :
Active
N° de TVA :
FR42939685376
(Ce numéro a été calculé automatiquement et est fourni à titre indicatif).
Date de création :
14/01/2025
Date mise à jour :

Activité de MAISONANCE

Activité principale déclarée :
L'activité de gestion et d'exploitation de biens immobiliers, notamment d'hébergement à vocation touristique ;.
Code NAF :
5520Z
Catégorie :
Hébergement
Libellé Code NAF :
Hébergement touristique et autre hébergement de courte durée
Nature juridique :
Société à responsabilité limitée (sans autre indication)

Localisation et contacts pour MAISONANCE

Adresse postale :
14 RUE DUQUESNE
33950 LEGE-CAP-FERRET
Département :
Gironde (33)
Région :
Aquitaine-Limousin-Poitou-Charentes
Nous n'avons pas encore trouvé de contact.
localisation de l'entreprise MAISONANCE à LEGE-CAP-FERRET

Activités associées au code NAF 5520Z

Hébergement en chambre ou unité d'habitation, en auberges de jeunesse ou chalets

Hébergement en chambre ou unité d'habitation, dans un immeuble en multipropriété

Autres services d'hébergement en chambre ou unité d'habitation, sans entretien quotidien

Établissements MAISONANCE

SIRET Nom Type d'établissement Adresse Code NAF Effectif Date de création
93968537600013 MAISONANCE Siège 14 RUE DUQUESNE 33950 LEGE-CAP-FERRET 55.20Z (Hébergement touristique et autre hébergement de courte durée) Unités non employeuses 14/01/2025