Entreprise MADAME VIRGINIE FERREBEUF à CAMPSAS
L'activité de MADAME VIRGINIE FERREBEUF, Entrepreneur individuel a démarré en 2022, il y a 3 ans. Elle est inscrite sous le SIREN 913060067. Elle est installée à CAMPSAS, 82370. Son code NAF attribué est le 3511Z (Production d'électricité). Elle n'emploie pas de salarié. Elle n'a pas d'établissement secondaire actif.
Son activité principale déclarée est : Professeur à domicile sur plusieurs enseignements de 6 à 18 ans.
Informations légales sur MADAME VIRGINIE FERREBEUF
Activité de MADAME VIRGINIE FERREBEUF
Activité principale déclarée :
Professeur à domicile sur plusieurs enseignements de 6 à 18 ans.
Code NAF :
Catégorie :
Production et distribution d'électricité, de gaz, de vapeur et d'air conditionné
Libellé Code NAF :
Production d'électricité
Nature juridique :
Entrepreneur individuel
Localisation et contacts pour MADAME VIRGINIE FERREBEUF
Adresse postale :
Adresse masquée
82370 CAMPSAS
82370 CAMPSAS
Département :
Tarn-et-Garonne (82)
Région :
Nous n'avons pas encore trouvé de contact.
Languedoc-Roussillon-Midi-Pyrénées
Activités associées au code NAF 3511Z
Électricité
Établissements MADAME VIRGINIE FERREBEUF
| SIRET | Nom | Type d'établissement | Adresse | Code NAF | Effectif | Date de création |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 91306006700042 | MADAME VIRGINIE FERREBEUF | Siège | Adresse masquée 82370 CAMPSAS | 35.11Z (Production d'électricité) | Etablissement non employeur | 06/08/2025 |
| 91306006700026 | MADAME VIRGINIE FERREBEUF | Etablissement fermé le 10/11/2024 | Adresse masquée 82370 CAMPSAS | 55.20Z (Hébergement touristique et autre hébergement de courte durée) | Etablissement non employeur | 04/04/2024 |
| 91306006700034 | MADAME VIRGINIE FERREBEUF | Etablissement fermé le 10/11/2024 | Adresse masquée 82370 CAMPSAS | 85.59B (Autres enseignements) | Etablissement non employeur | 06/09/2023 |
| 91306006700018 | MADAME VIRGINIE FERREBEUF | Etablissement fermé le 06/09/2023 | Adresse masquée 26200 MONTELIMAR | 85.59B (Autres enseignements) | Etablissement non employeur | 29/04/2022 |
