Entreprise MADAME NOLWENN BARON à ALFORTVILLE
L'activité de MADAME NOLWENN BARON (SIREN 918875931), Entrepreneur individuel a commencé en 2022, il y a 3 ans. Son siège est domicilié à ALFORTVILLE (code postal 94140). Son code NAF assigné est le 8690E (Activité profess. rééducation appareillage & pédicures-podologues). Elle n'emploie pas de salarié. Elle n'a pas d'établissement secondaire actif.
Son activité principale déclarée est : Activités des professionnels de la rééducation, de l’appareillage et des pédicures-podologues.
Informations légales sur MADAME NOLWENN BARON
Activité de MADAME NOLWENN BARON
Localisation et contacts pour MADAME NOLWENN BARON
94140 ALFORTVILLE
Activités associées au code NAF 8690E
Services liés à la grossesse
Services de soins infirmiers
Services de physiothérapie
Services d'ambulances
Services de laboratoires médicaux
Services de banques de sang, de sperme et d'organes
Services d'imagerie diagnostique sans interprétation
Services de soins psychiatriques
Autres services de santé humaine n.c.a.
Établissements MADAME NOLWENN BARON
| SIRET | Nom | Type d'établissement | Adresse | Code NAF | Effectif | Date de création |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 91887593100043 | MADAME NOLWENN BARON | Siège | Adresse masquée 94140 ALFORTVILLE | 86.90E (Activité profess. rééducation appareillage & pédicures-podologues) | Etablissement non employeur | 01/01/2024 |
| 91887593100035 | MADAME NOLWENN BARON | Etablissement fermé le 01/01/2024 | Adresse masquée 75019 PARIS | 86.90E (Activité profess. rééducation appareillage & pédicures-podologues) | Etablissement non employeur | 26/01/2023 |
| 91887593100027 | MADAME NOLWENN BARON | Etablissement fermé le 01/01/2024 | Adresse masquée 75011 PARIS | 86.90E (Activité profess. rééducation appareillage & pédicures-podologues) | Etablissement non employeur | 26/09/2022 |
| 91887593100019 | IMSS | Etablissement fermé le 26/09/2022 | Adresse masquée 94140 ALFORTVILLE | 86.90E (Activité profess. rééducation appareillage & pédicures-podologues) | Etablissement non employeur | 18/07/2022 |
