Entreprise MADAME MARIE-HELENE FILOCHE à AUZOUVILLE-L'ESNEVAL

L'activité de MADAME MARIE-HELENE FILOCHE, Entrepreneur individuel a démarré en 2015, il y a 10 ans. Elle est inscrite sous le SIREN 808758759. AUZOUVILLE-L'ESNEVAL est la ville où est établi son siège social. Le code postal est le 76760. Son code NAF attribué est le 8211Z (Services administratifs combinés de bureau). Elle n'emploie pas de salarié. Elle n'a pas d'établissement secondaire actif.
Son activité principale déclarée est : Services administratifs combinés de bureau.

Informations légales sur MADAME MARIE-HELENE FILOCHE

Nom :
MADAME MARIE-HELENE FILOCHE
SIREN :
808758759
SIRET :
80875875900035
Type d'établissement :
Siège
Statut INSEE :
Active
N° de TVA :
FR60808758759
(Ce numéro a été calculé automatiquement et est fourni à titre indicatif).
Date de création :
01/01/2015
Date mise à jour :

Activité de MADAME MARIE-HELENE FILOCHE

Activité principale déclarée :
Services administratifs combinés de bureau.
Code NAF :
8211Z
Catégorie :
Activités administratives et autres activités de soutien aux entreprises
Libellé Code NAF :
Services administratifs combinés de bureau
Nature juridique :
Entrepreneur individuel

Localisation et contacts pour MADAME MARIE-HELENE FILOCHE

Adresse postale :
Adresse masquée
76760 AUZOUVILLE-L'ESNEVAL
Département :
Seine-Maritime (76)
Région :
Normandie
Nous n'avons pas encore trouvé de contact.
localisation de l'entreprise MADAME MARIE-HELENE FILOCHE à AUZOUVILLE-L'ESNEVAL

Activités associées au code NAF 8211Z

Services administratifs combinés

Établissements MADAME MARIE-HELENE FILOCHE

SIRET Nom Type d'établissement Adresse Code NAF Effectif Date de création
80875875900035 MADAME MARIE-HELENE FILOCHE Siège Adresse masquée 76760 AUZOUVILLE-L'ESNEVAL 82.11Z (Services administratifs combinés de bureau) Etablissement non employeur 08/01/2024
80875875900027 MADAME MARIE-HELENE FILOCHE Etablissement fermé le 08/01/2024 Adresse masquée 76560 DOUDEVILLE 82.11Z (Services administratifs combinés de bureau) Etablissement non employeur 07/10/2022