Entreprise MADAME ELEA GARDEUX à PAU

MADAME ELEA GARDEUX, Entrepreneur individuel, ayant pour SIREN le 921831830, a été créée en , il y a 3 ans. PAU est la ville où est établi son siège social. Le code postal est le 64000. Le code NAF qui lui a été attribué est le 8230Z (Organisation de foires, salons professionnels et congrès). Elle n'emploie pas de salarié. Elle n'a pas d'établissement secondaire actif.
Son activité principale déclarée est : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion.

Informations légales sur MADAME ELEA GARDEUX

Nom :
MADAME ELEA GARDEUX
SIREN :
921831830
SIRET :
92183183000028
Type d'établissement :
Siège
Statut INSEE :
Active
N° de TVA :
FR88921831830
(Ce numéro a été calculé automatiquement et est fourni à titre indicatif).
Date de création :
29/11/2022
Date mise à jour :

Activité de MADAME ELEA GARDEUX

Activité principale déclarée :
Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion.
Code NAF :
8230Z
Catégorie :
Activités administratives et autres activités de soutien aux entreprises
Libellé Code NAF :
Organisation de foires, salons professionnels et congrès
Nature juridique :
Entrepreneur individuel

Localisation et contacts pour MADAME ELEA GARDEUX

Adresse postale :
Adresse masquée
APPARTEMENT 9
64000 PAU
Département :
Pyrénées-Atlantiques (64)
Région :
Aquitaine-Limousin-Poitou-Charentes
Nous n'avons pas encore trouvé de contact.
localisation de l'entreprise MADAME ELEA GARDEUX à PAU

Activités associées au code NAF 8230Z

Services d'organisation de congrès

Services d'organisation de salons professionnels

Établissements MADAME ELEA GARDEUX

SIRET Nom Type d'établissement Adresse Code NAF Effectif Date de création
92183183000028 MADAME ELEA GARDEUX Siège Adresse masquée 64000 PAU 82.30Z (Organisation de foires, salons professionnels et congrès) Etablissement non employeur 26/01/2024
92183183000010 MADAME ELEA GARDEUX Etablissement fermé le 26/01/2024 Adresse masquée 73000 CHAMBERY 70.22Z (Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion) Etablissement non employeur 29/11/2022