Entreprise MADAME CAMILLE CROS à MARSEILLE
MADAME CAMILLE CROS est une Entrepreneur individuel. Elle a pour SIREN 843174004. Elle a été créée il y a 7 ans en 2018. Elle est domiciliée à MARSEILLE, code postal 13007. Son code NAF assigné est le 8542Z (Enseignement supérieur). Elle n'emploie pas de salarié. Elle n'a pas d'établissement secondaire actif.
Informations légales sur MADAME CAMILLE CROS
Activité de MADAME CAMILLE CROS
Localisation et contacts pour MADAME CAMILLE CROS
13007 MARSEILLE
Activités associées au code NAF 8542Z
Enseignement supérieur de cycle court en ligne
Autres services d'enseignement supérieur de cycle court
Enseignement supérieur du premier cycle en ligne (niveau licence ou équivalent)
Autres services d'enseignement supérieur du premier cycle (niveau licence ou équivalent)
Enseignement supérieur du deuxième cycle en ligne (niveau master ou équivalent)
Autres services d'enseignement supérieur du deuxième cycle (niveau master ou équivalent)
Enseignement supérieur du troisième cycle en ligne (niveau doctorat ou équivalent)
Autres services d'enseignement supérieur du troisième cycle (niveau doctorat ou équivalent)
Établissements MADAME CAMILLE CROS
| SIRET | Nom | Type d'établissement | Adresse | Code NAF | Effectif | Date de création |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 84317400400047 | MADAME CAMILLE CROS | Siège | Adresse masquée 13007 MARSEILLE | 85.42Z (Enseignement supérieur) | Etablissement non employeur | 07/02/2025 |
| 84317400400039 | MADAME CAMILLE CROS | Etablissement fermé le 19/09/2022 | Adresse masquée 07170 LAVILLEDIEU | 58.14Z (Édition de revues et périodiques) | Etablissement non employeur | 19/09/2022 |
| 84317400400021 | MADAME CAMILLE CROS | Etablissement fermé le 31/12/2021 | Adresse masquée 97133 SAINT BARTHELEMY | 88.91A (Accueil de jeunes enfants) | Etablissement non employeur | 05/11/2021 |
| 84317400400013 | MADAME CAMILLE CROS | Etablissement fermé le 05/01/2024 | Adresse masquée 07170 LAVILLEDIEU | 47.91B (Vente à distance sur catalogue spécialisé) | Etablissement non employeur | 15/10/2018 |