Entreprise MADAME AUDREY LAMIRAND à BORDEAUX

L'activité de MADAME AUDREY LAMIRAND (SIREN 853888675), Entrepreneur individuel a commencé en 2019, il y a 6 ans. Son siège est domicilié à BORDEAUX (code postal 33200). Son code NAF assigné est le 7410Z (Activités spécialisées de design). Elle n'emploie pas de salarié. Elle n'a pas d'établissement secondaire actif.
Son activité principale déclarée est : prestation de service manuel (décoration, Etalagisme, visuel merchandising, aménagement d'espaces, décoration d'intérieur, vitrines, pose Plv). vente de prestations commerciales.

Informations légales sur MADAME AUDREY LAMIRAND

Nom :
MADAME AUDREY LAMIRAND
SIREN :
853888675
SIRET :
85388867500016
Type d'établissement :
Siège
Statut INSEE :
Active
N° de TVA :
FR21853888675
(Ce numéro a été calculé automatiquement et est fourni à titre indicatif).
Date de création :
01/09/2019
Date mise à jour :

Activité de MADAME AUDREY LAMIRAND

Activité principale déclarée :
prestation de service manuel (décoration, Etalagisme, visuel merchandising, aménagement d'espaces, décoration d'intérieur, vitrines, pose Plv). vente de prestations commerciales.
Code NAF :
7410Z
Catégorie :
Autres activités spécialisées, scientifiques et techniques
Libellé Code NAF :
Activités spécialisées de design
Nature juridique :
Entrepreneur individuel

Localisation et contacts pour MADAME AUDREY LAMIRAND

Adresse postale :
Adresse masquée
33200 BORDEAUX
Département :
Gironde (33)
Région :
Aquitaine-Limousin-Poitou-Charentes
Nous n'avons pas encore trouvé de contact.
localisation de l'entreprise MADAME AUDREY LAMIRAND à BORDEAUX

Activités associées au code NAF 7410Z

Services de design de décoration d'intérieur

Services de design de produits industriels

Autres services de design spécialisés

Designs originaux

Établissements MADAME AUDREY LAMIRAND

SIRET Nom Type d'établissement Adresse Code NAF Effectif Date de création
85388867500016 MADAME AUDREY LAMIRAND Siège Adresse masquée 33200 BORDEAUX 74.10Z (Activités spécialisées de design) Etablissement non employeur 01/09/2019