Entreprise MADAME AGATHE COTINET à MAUGES-SUR-LOIRE

MADAME AGATHE COTINET est une Entrepreneur individuel. Elle a pour SIREN 892520412. Elle a été créée il y a 5 ans en 2020. Son siège est domicilié à MAUGES-SUR-LOIRE (code postal 49110). Son code NAF assigné est le 7430Z (Traduction et interprétation). Elle n'emploie pas de salarié. Elle n'a pas d'établissement secondaire actif.
Son activité principale déclarée est : Traduction et interprétation.

Informations légales sur MADAME AGATHE COTINET

Nom :
MADAME AGATHE COTINET
SIREN :
892520412
SIRET :
89252041200032
Type d'établissement :
Siège
Statut INSEE :
Active
N° de TVA :
FR20892520412
(Ce numéro a été calculé automatiquement et est fourni à titre indicatif).
Date de création :
19/12/2020
Date mise à jour :

Activité de MADAME AGATHE COTINET

Activité principale déclarée :
Traduction et interprétation.
Code NAF :
7430Z
Catégorie :
Autres activités spécialisées, scientifiques et techniques
Libellé Code NAF :
Traduction et interprétation
Nature juridique :
Entrepreneur individuel

Localisation et contacts pour MADAME AGATHE COTINET

Adresse postale :
Adresse masquée
49110 MAUGES-SUR-LOIRE
Département :
Maine-et-Loire (49)
Région :
Pays de la Loire
Nous n'avons pas encore trouvé de contact.
localisation de l'entreprise MADAME AGATHE COTINET à MAUGES-SUR-LOIRE

Activités associées au code NAF 7430Z

Services de traduction

Services d'interprétation

Établissements MADAME AGATHE COTINET

SIRET Nom Type d'établissement Adresse Code NAF Effectif Date de création
89252041200032 MADAME AGATHE COTINET Siège Adresse masquée 49110 MAUGES-SUR-LOIRE 74.30Z (Traduction et interprétation) Etablissement non employeur 15/01/2022
89252041200024 MADAME AGATHE COTINET Etablissement fermé le 15/01/2022 Adresse masquée 49130 LES PONTS-DE-CE 74.30Z (Traduction et interprétation) Etablissement non employeur 25/01/2021
89252041200016 MADAME AGATHE COTINET Etablissement fermé le 25/01/2021 Adresse masquée 49610 SOULAINES-SUR-AUBANCE 74.30Z (Traduction et interprétation) Etablissement non employeur 19/12/2020