Entreprise L'HABIT EN ROSE à MESNIL-EN-OUCHE
L'année de création de L'HABIT EN ROSE, Société à responsabilité limitée (sans autre indication) est 2022, il y a 3 ans. Elle a pour SIREN : 912393402. Le siège social est établi à MESNIL-EN-OUCHE (le code postal est le 27270). Le code NAF dont elle dispose est le 1392Z (Fabrication d'articles textiles, sauf habillement). Elle n'emploie pas de salarié. Elle n'a pas d'établissement secondaire actif.
Son activité principale déclarée est : Toutes activités de couture création réparation sur tous supports et vente de tous produits en relation avec l'activité.
Informations légales sur L'HABIT EN ROSE
Activité de L'HABIT EN ROSE
Localisation et contacts pour L'HABIT EN ROSE
THEVRAY
27270 MESNIL-EN-OUCHE
Dirigeants de la société L'HABIT EN ROSE
Dirigeants mandataires de L'HABIT EN ROSE
| Depuis le | Nom | Rôle |
|---|---|---|
| 13/04/2022 | Cordélia TRETON | gérant |
Activités associées au code NAF 1392Z
Couvertures, à l'exclusion des couvertures électriques
Linge de lit
Linge de table
Linge de toilette ou de cuisine
Rideaux (y compris doubles rideaux) et stores d'intérieur
Articles d'ameublement n.c.a.
Sacs et sachets d'emballage
Bâches, bannes et stores d'extérieur
Parachutes (y compris parapentes) et rotochutes, et leurs parties
Couettes, édredons, coussins, poufs, oreillers, sacs de couchage, équipés de ressorts ou garnis intérieurement d'un matériau quelconque, de caoutchouc mousse ou de plastique
Autres articles textiles confectionnés (y compris serpillières, lavettes, chamoisettes et articles d'entretien similaires, ceintures et gilets de sauvetage)
Opérations sous-traitées intervenant dans la fabrication d'articles textiles confectionnés, sauf habillement
Établissements L'HABIT EN ROSE
| SIRET | Nom | Type d'établissement | Adresse | Code NAF | Effectif | Date de création |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 91239340200017 | L'HABIT EN ROSE | Siège | 4 RUE DES JARDINS 27270 MESNIL-EN-OUCHE | 13.92Z (Fabrication d'articles textiles, sauf habillement) | Etablissement non employeur | 15/03/2022 |
