Entreprise KANPAI à LABARTHE-SUR-LEZE
KANPAI, Société à responsabilité limitée (sans autre indication), ayant pour SIREN le 948477922, a été créée en , il y a 2 ans. Son siège social est domicilié à LABARTHE-SUR-LEZE - 31860. Le code NAF qui lui a été attribué est le 0000Z (En attente de chiffrement sans activité). Elle n'emploie pas de salarié. Elle n'a pas d'établissement secondaire actif.
Son activité principale déclarée est : La restauration sur place avec vente d'alcool, Bar, café avec débit de boissons, petite restauration sur place, Vente de boissons uniquement sans alcool et éventuellement des denrées à consommer sur place.
Informations légales sur KANPAI
Type d'établissement :
Siège
Statut INSEE :
Active
(Ce numéro a été calculé automatiquement et est fourni à titre indicatif).
Cette entreprise fait partie de l'Économie sociale et solidaire (ESS).
Date de création :
27/01/2023
Date mise à jour :
Activité de KANPAI
Activité principale déclarée :
La restauration sur place avec vente d'alcool, Bar, café avec débit de boissons, petite restauration sur place, Vente de boissons uniquement sans alcool et éventuellement des denrées à consommer sur place.
Code NAF :
Catégorie :
Libellé Code NAF :
En attente de chiffrement sans activité
Nature juridique :
Société à responsabilité limitée (sans autre indication)
Localisation et contacts pour KANPAI
Adresse postale :
2 AVENUE PIERRE ET MARIE CURIE
BAT B APT 13
31860 LABARTHE-SUR-LEZE
BAT B APT 13
31860 LABARTHE-SUR-LEZE
Département :
Haute-Garonne (31)
Région :
Nous n'avons pas encore trouvé de contact.
Languedoc-Roussillon-Midi-Pyrénées

Dirigeants de la société KANPAI
Dirigeants mandataires de KANPAI
Depuis le | Nom | Rôle |
---|---|---|
30/01/2023 | Guillaume BLANCHART | gérant |
Établissements KANPAI
SIRET | Nom | Type d'établissement | Adresse | Code NAF | Effectif | Date de création |
---|---|---|---|---|---|---|
94847792200017 | KANPAI | Siège | 2 AVENUE PIERRE ET MARIE CURIE 31860 LABARTHE-SUR-LEZE | 70.10Z (Activités des sièges sociaux) | Etablissement non employeur | 27/01/2023 |