Entreprise JD CONSULTING à CHARENTON-LE-PONT

L'année de création de JD CONSULTING, Société à responsabilité limitée (sans autre indication) est 2019, il y a 6 ans. Elle a pour SIREN : 851188490. Le siège social est établi à CHARENTON-LE-PONT (le code postal est le 94220). Le code NAF dont elle dispose est le 7010Z (Activités des sièges sociaux). Elle n'emploie pas de salarié. Elle n'a pas d'établissement secondaire actif.
Son activité principale déclarée est : L'acquisition, la détention, la gérance et la disposition de participations et d'intérêts, sous quelque forme que ce soit, dans des sociétés Françaises et étrangères ou dans d'autres entités, entreprises ou investissements.

Informations légales sur JD CONSULTING

Nom :
JD CONSULTING
SIREN :
851188490
SIRET :
85118849000011
Type d'établissement :
Siège
Statut INSEE :
Active
N° de TVA :
FR33851188490
(Ce numéro a été calculé automatiquement et est fourni à titre indicatif).
Date de création :
25/04/2019
Date mise à jour :

Activité de JD CONSULTING

Activité principale déclarée :
L'acquisition, la détention, la gérance et la disposition de participations et d'intérêts, sous quelque forme que ce soit, dans des sociétés Françaises et étrangères ou dans d'autres entités, entreprises ou investissements.
Code NAF :
7010Z
Catégorie :
Activités des sièges sociaux ; conseil de gestion
Libellé Code NAF :
Activités des sièges sociaux
Nature juridique :
Société à responsabilité limitée (sans autre indication)

Localisation et contacts pour JD CONSULTING

Adresse postale :
94 RUE DE PARIS
94220 CHARENTON-LE-PONT
Département :
Val-de-Marne (94)
Région :
Ile-de-France
Nous n'avons pas encore trouvé de contact.
localisation de l'entreprise JD CONSULTING à CHARENTON-LE-PONT

Activités associées au code NAF 7010Z

Services des sièges sociaux

Établissements JD CONSULTING

SIRET Nom Type d'établissement Adresse Code NAF Effectif Date de création
85118849000011 JD CONSULTING Siège 94 RUE DE PARIS 94220 CHARENTON-LE-PONT 70.10Z (Activités des sièges sociaux) Etablissement non employeur 25/04/2019