Entreprise INFINITE CRÆKEN à AURAY

INFINITE CRÆKEN est une SAS, société par actions simplifiée. Le SIREN qui lui a été attribué est le 990859852. Son année de création est 2025, cette année. AURAY est la ville où est établi son siège social. Le code postal est le 56400. Son code NAF attribué est le 7022Z (Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion). Elle n'emploie pas de salarié. Elle n'a pas d'établissement secondaire actif.

Informations légales sur INFINITE CRÆKEN

Nom :
INFINITE CRÆKEN
SIREN :
990859852
SIRET :
99085985200016
Type d'établissement :
Siège
Statut INSEE :
Active
N° de TVA :
FR18990859852
(Ce numéro a été calculé automatiquement et est fourni à titre indicatif).
Date de création :
01/09/2025
Date mise à jour :

Activité de INFINITE CRÆKEN

Code NAF :
7022Z
Catégorie :
Activités des sièges sociaux ; conseil de gestion
Libellé Code NAF :
Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Nature juridique :
SAS, société par actions simplifiée

Localisation et contacts pour INFINITE CRÆKEN

Adresse postale :
6 RUE DU PERE ETERNEL
56400 AURAY
Département :
Morbihan (56)
Région :
Bretagne
Nous n'avons pas encore trouvé de contact.
localisation de l'entreprise INFINITE CRÆKEN à AURAY

Activités associées au code NAF 7022Z

Services de conseil en gestion stratégique

Services de conseil en gestion financière (à l'exclusion de la fiscalité)

Services de conseil en gestion commerciale

Services de conseil en gestion des ressources humaines

Services de conseil en gestion de la production

Services de conseil en gestion de la chaîne d'approvisionnement et autres

Services de conseil en gestion des processus de travail

Autres services de gestion de projets, à l'exclusion des projets de construction

Autres services de conseil aux entreprises

Établissements INFINITE CRÆKEN

SIRET Nom Type d'établissement Adresse Code NAF Effectif Date de création
99085985200016 INFINITE CRÆKEN Siège 6 RUE DU PERE ETERNEL 56400 AURAY 70.22Z (Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion) Unités non employeuses 01/09/2025