Entreprise ID LOC à SAINT-PIERRE-BOIS
ID LOC, Société à responsabilité limitée (sans autre indication), immatriculée sous le SIREN 897818647, a été fondée en 2021, il y a 4 ans. Le siège social est établi à SAINT-PIERRE-BOIS (le code postal est le 67220). Elle a pour code NAF : 7732Z (Location et location-bail machines & équipts pour la construction). Elle n'emploie pas de salarié. Elle n'a pas d'établissement secondaire actif.
Son activité principale déclarée est : Sans activité.
Informations légales sur ID LOC
Type d'établissement :
Siège
Statut INSEE :
Active
(Ce numéro a été calculé automatiquement et est fourni à titre indicatif).
Cette entreprise fait partie de l'Économie sociale et solidaire (ESS).
Date de création :
10/03/2021
Date mise à jour :
Activité de ID LOC
Activité principale déclarée :
Sans activité.
Code NAF :
Catégorie :
Activités de location et location-bail
Libellé Code NAF :
Location et location-bail machines & équipts pour la construction
Nature juridique :
Société à responsabilité limitée (sans autre indication)
Localisation et contacts pour ID LOC
Adresse postale :
8 CHEMIN DE L'EGLISE
HOHWARTH
67220 SAINT-PIERRE-BOIS
HOHWARTH
67220 SAINT-PIERRE-BOIS
Département :
Bas-Rhin (67)
Région :
Nous n'avons pas encore trouvé de contact.
Alsace-Champagne-Ardenne-Lorraine
Dirigeants de la société ID LOC
Dirigeants mandataires de ID LOC
| Depuis le | Nom | Rôle |
|---|---|---|
| 09/04/2021 | Christophe SCHWAB | Gérant |
Annonces légales BODACC pour ID LOC
| Date | Annonce | |
|---|---|---|
| 27/04/2021 | Annonce n°2457 du Bodacc A n°20210082 | Voir l'annonce |
Activités associées au code NAF 7732Z
Location et location-bail de machines et équipements pour la construction et le génie civil
Établissements ID LOC
| SIRET | Nom | Type d'établissement | Adresse | Code NAF | Effectif | Date de création |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 89781864700017 | ID LOC | Siège | 8 CHEMIN DE L'EGLISE 67220 SAINT-PIERRE-BOIS | 77.32Z (Location et location-bail machines & équipts pour la construction) | Etablissement non employeur | 10/03/2021 |
