Entreprise HOLDING DERMACARE à PARIS
L'activité de HOLDING DERMACARE, SAS, société par actions simplifiée a démarré en 2020, il y a 5 ans. Elle est inscrite sous le SIREN 884977539. Elle est installée à PARIS, 75015. Son code NAF attribué est le 7010Z (Activités des sièges sociaux). Elle emploie entre 1 et 2 salariés. Elle n'a pas d'établissement secondaire actif.
Son activité principale déclarée est : La prise de participation,directement ou indirectement, dans toutes entités, ayant ou non la personnalité morale à créer ou déjà existantes ; Toute prestation de services ou d'assistance,notamment en matière administrative, financière, comptable, commerciale, informatique ou juridique, au profit de toute entité dans laquelle la Société détient,directement ou indirectement,une participation,à l'exclusion toutefois de toute prestation de service visée à l'article R4113-13 du Code de la santé publique.
Informations légales sur HOLDING DERMACARE
Activité de HOLDING DERMACARE
Localisation et contacts pour HOLDING DERMACARE
75015 PARIS
Dirigeants de la société HOLDING DERMACARE
Dirigeants mandataires de HOLDING DERMACARE
| Depuis le | Nom | Rôle |
|---|---|---|
| 08/07/2020 | Stéphane AMBERG | Président |
| 08/07/2020 | Christophe ANDRIEU | Directeur général |
Annonces légales BODACC pour HOLDING DERMACARE
| Date | Annonce | |
|---|---|---|
| 15/07/2020 | Annonce n°1693 du Bodacc A n°20200135 | Voir l'annonce |
| 08/02/2024 | Annonce n°2289 du Bodacc B n°20240027 | Voir l'annonce |
Activités associées au code NAF 7010Z
Services des sièges sociaux
Établissements HOLDING DERMACARE
| SIRET | Nom | Type d'établissement | Adresse | Code NAF | Effectif | Date de création |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 88497753900037 | HOLDING DERMACARE | Siège | 6 AVENUE EMILE ZOLA 75015 PARIS | 70.10Z (Activités des sièges sociaux) | Etablissement non employeur | 25/03/2025 |
| 88497753900011 | HOLDING DERMACARE | Etablissement fermé le 25/03/2025 | 6 RUE JEAN DE VIENNE 62100 CALAIS | 70.10Z (Activités des sièges sociaux) | Etablissement non employeur | 03/07/2020 |
