Entreprise HEART SOUNDS MUSIC STUDIO à MARSEILLE

HEART SOUNDS MUSIC STUDIO est une Association déclarée . Elle a pour SIREN 941111429. Elle a été créée cette année en 2025. Elle est installée à MARSEILLE, 13010. Son code NAF assigné est le 5920Z (Enregistrement sonore et édition musicale). Elle n'a pas d'établissement secondaire actif.

Informations légales sur HEART SOUNDS MUSIC STUDIO

Nom :
HEART SOUNDS MUSIC STUDIO
SIREN :
941111429
SIRET :
94111142900010
Type d'établissement :
Siège
Statut INSEE :
Active
N° de TVA :
FR16941111429
(Ce numéro a été calculé automatiquement et est fourni à titre indicatif).
Date de création :
11/02/2025
Date mise à jour :

Activité de HEART SOUNDS MUSIC STUDIO

Code NAF :
5920Z
Catégorie :
Production de films cinématographiques, de vidéo et de programmes de télévision ; enregistrement sonore et édition musicale
Libellé Code NAF :
Enregistrement sonore et édition musicale
Nature juridique :
Association déclarée

Localisation et contacts pour HEART SOUNDS MUSIC STUDIO

Adresse postale :
112 BOULEVARD ROUVIER
13010 MARSEILLE
Département :
Bouches-du-Rhône (13)
Région :
Provence-Alpes-Côte d'Azur
Nous n'avons pas encore trouvé de contact.
localisation de l'entreprise HEART SOUNDS MUSIC STUDIO à MARSEILLE

Activités associées au code NAF 5920Z

Services d'enregistrement sonore

Services d'enregistrement en direct

Originaux d'enregistrement sonore

Production de programmes radio

Originaux de programmes radio

Partitions musicales imprimées

Partitions musicales électroniques

Enregistrements audio musicaux sur disque, cassette ou autre support physique

Autres disques et cassettes audio

Musique en téléchargement

Contenu audio en flux continu (streaming)

Services de licence pour l'utilisation d'originaux acoustiques

Établissements HEART SOUNDS MUSIC STUDIO

SIRET Nom Type d'établissement Adresse Code NAF Effectif Date de création
94111142900010 HEART SOUNDS MUSIC STUDIO Siège 112 BOULEVARD ROUVIER 13010 MARSEILLE 59.20Z (Enregistrement sonore et édition musicale) Etablissement non employeur 11/02/2025