Entreprise FROMAGE MADAME à WAMBRECHIES
L'année de création de FROMAGE MADAME (FROMAGE MADAME), Société à responsabilité limitée (sans autre indication) est 2013, il y a 12 ans. Elle a pour SIREN : 793969452. WAMBRECHIES est la ville où est établi son siège social. Le code postal est le 59118. Le code NAF dont elle dispose est le 4729Z (Autres commerces de détail alimentaires en magasin spécialisé). Elle n'emploie pas de salarié. Elle n'a pas d'établissement secondaire actif.
Son activité principale déclarée est : Commerce de detail en cremerie fromagerie,vente epicerie fine,vente vins alcool, spiritueux, vente de petite restauration à emporter.
Informations légales sur FROMAGE MADAME
Activité de FROMAGE MADAME
Activité principale déclarée :
Commerce de detail en cremerie fromagerie,vente epicerie fine,vente vins alcool, spiritueux, vente de petite restauration à emporter.
Code NAF :
Catégorie :
Commerce de détail, à l'exception des automobiles et des motocycles
Libellé Code NAF :
Autres commerces de détail alimentaires en magasin spécialisé
Nature juridique :
Société à responsabilité limitée (sans autre indication)
Détails de l'activité :
Le dernier bilan publié pour cette entité date du 13/02/2025.
Magasin de vins et spiritueux, Épicerie fine, Fromagerie
Localisation et contacts pour FROMAGE MADAME
Adresse postale :
23 PLACE DU GENERAL DE GAULLE
59118 WAMBRECHIES
59118 WAMBRECHIES
Département :
Nord (59)
Région :
Nord-Pas-de-Calais-Picardie
Téléphone :
Inscrivez-vous pour voir le téléphone

Dirigeants de la société FROMAGE MADAME
Dirigeants mandataires de FROMAGE MADAME
Depuis le | Nom | Rôle |
---|---|---|
03/07/2013 | Isabelle MOUQUET | Gérant |
22/02/2018 | Isabelle MOUQUET | Gérant |
Établissements FROMAGE MADAME
SIRET | Nom | Type d'établissement | Adresse | Code NAF | Effectif | Date de création |
---|---|---|---|---|---|---|
79396945200010 | FROMAGE MADAME | Siège | 23 PLACE DU GENERAL DE GAULLE 59118 WAMBRECHIES | 47.29Z (Autres commerces de détail alimentaires en magasin spécialisé) | Etablissement non employeur | 03/07/2013 |