Entreprise CONTOY 17 à CANNES

CONTOY 17, Société civile immobilière , ayant pour SIREN le 934333824, a été créée en , il y a un an. CANNES est la ville où est établi son siège social. Le code postal est le 06400. Le code NAF qui lui a été attribué est le 6820B (Location de terrains et d'autres biens immobiliers). Elle n'emploie pas de salarié. Elle n'a pas d'établissement secondaire actif.
Son activité principale déclarée est : L'acquisition, la prise à bail, la gestion, la location de biens immobiliers et l'administration de tous biens mobiliers et immobiliers qui appartiennent ou appartiendront à la société.

Informations légales sur CONTOY 17

Nom :
CONTOY 17
SIREN :
934333824
SIRET :
93433382400019
Type d'établissement :
Siège
Statut INSEE :
Active
N° de TVA :
FR50934333824
(Ce numéro a été calculé automatiquement et est fourni à titre indicatif).
Date de création :
11/10/2024
Date mise à jour :

Activité de CONTOY 17

Activité principale déclarée :
L'acquisition, la prise à bail, la gestion, la location de biens immobiliers et l'administration de tous biens mobiliers et immobiliers qui appartiennent ou appartiendront à la société.
Code NAF :
6820B
Catégorie :
Activités immobilières
Libellé Code NAF :
Location de terrains et d'autres biens immobiliers
Nature juridique :
Société civile immobilière

Localisation et contacts pour CONTOY 17

Adresse postale :
Adresse masquée
CHATEAU MONTJOLI
06400 CANNES
Département :
Alpes-Maritimes (06)
Région :
Provence-Alpes-Côte d'Azur
Nous n'avons pas encore trouvé de contact.
localisation de l'entreprise CONTOY 17 à CANNES

Activités associées au code NAF 6820B

Services de location et exploitation de biens immobiliers résidentiels propres ou loués

Services de location et exploitation de biens immobiliers non résidentiels propres ou loués

Établissements CONTOY 17

SIRET Nom Type d'établissement Adresse Code NAF Effectif Date de création
93433382400019 CONTOY 17 Siège Adresse masquée 06400 CANNES 68.20B (Location de terrains et d'autres biens immobiliers) Etablissement non employeur 11/10/2024