Entreprise AUDSEB à PESSAC

L'année de création de AUDSEB, Société civile immobilière est 2022, il y a 3 ans. Elle a pour SIREN : 922056759. Le siège social est établi à PESSAC (le code postal est le 33600). Le code NAF dont elle dispose est le 6820B (Location de terrains et d'autres biens immobiliers). Elle n'emploie pas de salarié. Elle n'a pas d'établissement secondaire actif.
Son activité principale déclarée est : Acquisition, vente, gestion, location de tous biens immobiliers bâtis et/ou non bâtis en France ou à l'étranger ; Toutes opérations se rattachant à cet objet.

Informations légales sur AUDSEB

Nom :
AUDSEB
SIREN :
922056759
SIRET :
92205675900017
Type d'établissement :
Siège
Statut INSEE :
Active
N° de TVA :
FR46922056759
(Ce numéro a été calculé automatiquement et est fourni à titre indicatif).
Cette entreprise fait partie de l'Économie sociale et solidaire (ESS).
Date de création :
29/11/2022
Date mise à jour :

Activité de AUDSEB

Activité principale déclarée :
Acquisition, vente, gestion, location de tous biens immobiliers bâtis et/ou non bâtis en France ou à l'étranger ; Toutes opérations se rattachant à cet objet.
Code NAF :
6820B
Catégorie :
Activités immobilières
Libellé Code NAF :
Location de terrains et d'autres biens immobiliers
Nature juridique :
Société civile immobilière

Localisation et contacts pour AUDSEB

Adresse postale :
Adresse masquée
ENTREE 15 RESIDENCE CAMPONAC
33600 PESSAC
Département :
Gironde (33)
Région :
Aquitaine-Limousin-Poitou-Charentes
Nous n'avons pas encore trouvé de contact.
localisation de l'entreprise AUDSEB à PESSAC

Activités associées au code NAF 6820B

Services de location et exploitation de biens immobiliers résidentiels propres ou loués

Services de location et exploitation de biens immobiliers non résidentiels propres ou loués

Établissements AUDSEB

SIRET Nom Type d'établissement Adresse Code NAF Effectif Date de création
92205675900017 AUDSEB Siège Adresse masquée 33600 PESSAC 68.20B (Location de terrains et d'autres biens immobiliers) Etablissement non employeur 29/11/2022